CADオペレーターが活躍する業界と働き方を紹介

CADオペレーターは、その専門性の高さから高い需要を誇る職業です。そのため、実際にCADオペレーターとして働きたいと考える人もいるでしょう。そこで本記事では、CADオペレーターが活躍している業界や働き方の種類について詳しく解説します。CADオペレーターの転職事情もあわせて紹介するので、ぜひ参考にしてください。

CADオペレーターが活躍できる業界

CADオペレーターは、ものづくりの現場で欠かせない職業として、多岐にわたる業界で活躍しています。CADとは、設計士やデザイナーが発案したアイディアを図面として形にするためのツールです。現在では、手書きの図面に代わり主流となっています。その理由として、修正のしやすさやデータ管理の効率性が挙げられます。

CADオペレーターは、設計士やデザイナーの指示をもとに、専用ソフトを使用して図面を作成する専門職です。ものづくりの現場では必要不可欠な存在であり、以下のような幅広い業界で活躍しています。

CADが活用される業界

主に活用されている業界には、建設業界、土木業界、内装・インテリア業界、自動車や航空、機械、家電業界、介護・福祉業界、アパレル業界、ジュエリー業界などがあります。これらの業界では、それぞれの専門分野に特化した知識をもつCADオペレーターが求められます。たとえば建設業界では建築の専門知識が、内装業界ではインテリアデザインの知識が必要となるように、各分野に応じた深い理解が不可欠です。

業界ごとに専門的な知識が必要

さらに、業界ごとに細分化された分野ごとの知識も必要です。たとえば、建設業界の場合、建築設計の知識に加え、施工に関する知識も求められる場合があります。そのため、CADを扱える技術だけでなく、業界や分野ごとに必要とされる幅広い知識を習得しておくことが大切です。

CADオペレーターの働き方の種類

CADオペレーターとしての働き方は多様です。正社員としてキャリアを重視する人から、ワークライフバランスを大切にして契約社員や派遣社員、パートで働く人まで、さまざまな選択肢があります。雇用形態には、正社員・派遣社員・契約社員・アルバイト・パート・在宅・フリーランスがあります。

この中でもっとも求人が多いのは派遣社員です。派遣会社に登録しておけば、自分の条件に合った仕事を比較的早く見つけられるのが特徴です。また、派遣社員として働き始め、その後正社員に登用されるケースもあります。

初めから正社員を募集している企業は多くありません。とくに建築事務所などでは、建築士が作図を兼務していることが多く、専門的な資格やスキルをもつ人材が求められるためです。

一方で、派遣社員や契約社員、パート、アルバイトなどの雇用形態であれば、正社員に比べて求人が多く、仕事を見つけやすいです。また、フリーランスとして在宅で働く方法もあります。ただし、これには充分な実務経験が必要なほか仕事を得るための営業活動も必要になるため、ややハードルが高いです。

おすすめの働き方は派遣社員

とくにおすすめされる働き方は派遣社員です。派遣契約の終了後も、登録している派遣会社が次の仕事を紹介してくれるケースが多く、安定感があります。

さらに、一定の期間派遣社員として就業を続けると、有期雇用から無期雇用に切り替わる可能性があります。そのため、契約期間の定めなく働ける可能性もあるのです。柔軟な働き方と安定性を両立させたい人には派遣社員が適した選択肢となるでしょう。

CADオペレーターの需要

CADオペレーターの需要は非常に高く、多くの企業で必要とされています。ただし、その需要は単なるトレーサーとしての役割だけではなく、より高度なスキルや付加価値をもつ人材に対して高まっているのが現状です。

CADオペレーターの仕事には繁忙期・閑散期が関係する

CADの主な利用先は建築や製造などの現場であり、これらの業界には繁忙期と閑散期が存在します。繁忙期には業務が集中し、本職の社員が図面を作図する時間が確保できない場合も多いです。

こうした際に、CADオペレーターが設計者から大まかな指示を受けて作図を行ったり、手書きの製図をトレースしたりする業務が発生します。また、2次元図面だけでなく、3次元パースの製作を求められるケースも増えており、作業内容は多様化しています。

CAD作図のみできる人材の需要は減少傾向

一方でただCADで作図ができるだけの人材の需要は減少傾向にあります。現在では、設計者の補助業務をこなせるスキルや3次元CADを使ったパース作成、さらにPhotoshopやIllustratorを活用した高度な製図能力など、CAD以外の技術や知識をあわせもつ人材が求められています。これにより、CADオペレーターの役割は単なる作図から、より専門性や付加価値をもつ業務へと広がりつつあるのです。

なお、CADオペレーターとして働くために業界全般の専門知識をすべて備える必要はありません。しかし、基礎的な業界知識や会社ごとの業務知識は重要です。加えて、付随するソフトウェアやツールの使用スキルがあると、ほかの求職者と差別化ができ、需要がさらに高まるでしょう。

CADオペレーターの転職事情

CADオペレーターの転職状況については、求職者と求人企業の両面から多様な状況が見られます。求職者は、学生時代から建築や機械を学び設計者を目指す人や設計職から働き方を変えたい人、未経験からのキャリアチェンジを希望する人など背景はさまざまです。一方、求人企業ではプロジェクト開始時の増員募集や欠員補充、ポテンシャル採用などで必要スキルや経験が異なります。ただし、未経験での採用は少なく、関連知識や技能をもつ人材が求められます。

CADオペレーターの転職において年齢は関係する？

建築設計業界は若い世代を好む傾向がありますが、40代以降や50代でも、専門知識や経験を活かせる場はあるのです。重要なのは、希望する分野での知識とスキルを備えることです。

また、転職市場は通年で活発ですが、とくに4月や9月〜10月など新年度や四半期の区切り時期に求人が増える傾向があります。派遣社員の場合も、契約更新が多い時期に求人が増える傾向です。建設業界では、大規模プロジェクトの開始時期が転職の好機となります。

転職をスムーズに進めるには

転職をスムーズに進めるには、スキルを身につけるスクールを利用する方法があります。一部のスクールでは検定合格後の仕事紹介や就職相談窓口があり、未経験者でも面接を受けやすくなります。

また、CADオペレーターに特化した派遣会社への登録も有効です。総合型派遣会社は求人数が多く、幅広い業界をカバーしていますが、専門知識をもつ担当者がいるとは限りません。一方、特化型派遣会社ではキャリア設計の相談やスキルアップの支援が受けられるため、長期的なキャリア形成を目指す人に適しています。

派遣会社を選ぶ際には、自分が希望する分野の仕事を取り扱っていること、教育体制やサポートが充実していること、福利厚生が整っていることを確認することが大切です。使用ソフトの研修制度や資格取得支援、キャリア形成支援制度がある会社は未経験の分野や新しいソフトに挑戦しやすく、長く安心して働ける環境を提供します。

まとめ

CADオペレーターは、その専門性の高さから建設や機械、自動車、アパレルなど多岐にわたる業界で活躍しており、ものづくりの現場に欠かせない存在です。雇用形態は正社員から派遣社員、フリーランスまで多様で、特に派遣社員は柔軟性と安定性を兼ね備えた選択肢として人気があります。近年、単なる作図スキルにとどまらず、3次元CADや関連ソフトの知識をもつ人材への需要が高まっており、付加価値のあるスキルが求められているのです。転職市場は通年で活発ですが、新年度や四半期の区切りには特に求人が増加します。未経験者でもスクールや特化型派遣会社を活用することで、スキル習得や転職活動をスムーズに進められます。スキルアップやサポート体制が充実した環境を選ぶことで、長期的なキャリア形成も可能です。